| | | | 2008年9月28日,我市选聘的100名高校毕业生到村任职工作顺利完成,他们即将奔赴我市40个乡镇从事村级组织工作。 2008年,我市共选聘100名高校毕业生到村任职,372名大学毕业生踊跃报名。按照“公开、公平、竞争、择优”原则,通过严格的笔试、资格复审和体检,100名大学生被聘用。9月26至28日,市委党校邀请理论专家和有丰富基层工作经验的同志从群众工作基础知识、农村工作方法、灾后重建等方面对他们进行了岗前培训,在培训开班仪式上,市委组织部副部长、人事局局长唐明君同志就培训目的意义和下步工作进行了强调,并对搞好培训提出了相应要求。28日结业暨欢送仪式上,市委常委、组织部部长袁明同志作了书面讲话,对大学生村干部和乡镇党委提出了希望和要求:一是珍惜机遇,扎根基层,努力在农村工作中实现自身价值;二是勇于创新,真抓实干,力争在推进灾后重建中得到锻炼;三是希望各乡镇党委按照省市相关要求,结合本乡镇实际,切实加强大学生村(社区)干部管理,做到教育、培训、使用、管理、监督并重,为他们营造良好的干事创业环境,真正使他们“下得去、留得住、干得好”。 100名大学生到村任职,将为我市农村基层组织建设,改善基层干部队伍结构,加快我市灾后重建和社会主义新农村建设提供强有力的人才保障。
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江油市人事局 |
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